"Luchd-obrach" - dè tha an teirm seo a 'ciallachadh?

Tha clasaig definition de na bun-bheachd "Làbarach" Tha lùghdachadh gu seata de chomasan daonna a bhith ag obair (inntinn is corporra). Anns an staitistearachd airson Làbarach a 'ciallachadh an àireamh de dhaoine ag obair no ag ullachadh airson obair mar seo. Ann an diofar dhùthchannan, tha an comharra seo obrachadh a-mach beagan eadar-dhealaichte, mar as trice a 'toirt an àireamh de fastadh agus a chlàradh gu h-oifigeil gun obair.

Ann an cànain litreachais agus na neach-naidheachd luchd-obrach - seo ann an leabhar-làimhe an luchd-obrach air am fastadh-ìosal obraichean sgileil, ie a 'chlas-obrach ... Tha seo a 'gabhail a-steach obair saor-thoileach airson fastadh, agus an fheachd an-sàs (me, no tràillean prìosanaich cogaidh).

Ann an calpachais sòisealta òrdugh obair an gnìomh - a 'bhathair (a h-uile fheartan nàdarrach sa tha e), ach sònraichte bathar. Gus dealachadh bho stuthan eile mar a leanas:

1. Tha e a 'cruthachadh luach nas motha na an cosgais fhèin (còrr is e an tuaiream). Thuilleadh air an sin chruthaich luach a tha an t-ainm a chòrr agus tha e na bhunait prothaid.

2. Tha feum dìreach sam bith riochdachaidh, às aonais, chan eil e comasach ann an seòrsa seo de bhathar.

3. Le bhith a 'cleachdadh ceart de na bathar (Làbarach) a' sònrachadh na h-ìre èifeachdas cleachdadh na dhòigh riochdachaidh agus air fad structair eaconamach air fad.

Tha cosgais an saothair air a dhèanamh suas de nithean mar an co-mheas de na fastadh agus gun chosnadh, roinneil farsaingeachd an iomairt, an ìre de leasachadh eaconamach na sgìre, etc.-giùlain luchd-obrach - .. a-seilbh, laghail urrainn iad gu saor bhuaithe e. Ach, gun dòigh air an riochdachadh, feachd-obrach luchd-seilbh a reic mar bhathar. Anns a 'chùis seo, a luach a dhearbhadh leis an t-suim de na cosgaisean cumail suas an riatanach ìre de bheatha agus neach-obrach èifeachdas, a thuilleadh air a' trèanadh agus a 'gintinn.

Tha na cosgaisean sin eadar-dhealachadh mòr ann an dùthchannan le diofar shuidheachaidhean eaconamach agus, a rèir an iom-fhillteachd agus dian-obrach agus mòran feartan eile. Tha prìs Làbarach a tha a 'meòrachadh cainneachdail a luach agus ga chur an cèill ann an tuarastail.

Ann iomlan de luchd-obrach companaidh sam bith (ie. E. Tha an roile-pàighidh an luchd-obrach) a-steach dha-rìribh a bhith ag obair, a thuilleadh air a dhìth airson diofar adhbharan (tinneas, turas-gnìomhachais, uair no fòrladh ionnsachaidh , msaa P.), ach ann an saothair dàimhean a-nis.

Pàighidh a dh'fhaodadh gabhail a-steach luchd-obrach neo-aonadan gnìomhachais agus luchd-obrach (air fhastadh gu dìreach cinneasach gnìomhan agus seirbheis feumalachdan an riochdachaidh). Tha mu dheireadh, ann an tionndadh, air a dhèanamh suas de luchd-obrach (a 'fèin-fhastaichte riochdachaidh, càradh de uidheam,' deisealachadh agus a 'falamhachadh obrachaidhean), proifeiseantaich (air fhastadh cunntasachd agus smachd riochdachaidh, rianachd, msaa) agus diofar ìre manaidsearan (stiùiriche, manaidsear, gafair, manaidsear).

Sam bith air an àireamh de luchd-obrach a 'sìor atharrachadh, t. E. Tha gluasad a-obrach agus ath-sgaoileadh a measg iomairtean agus gnìomhachasan agus roinnean air fad. Mion-sgrùdadh air an gluasad na saothrach a dhèanamh ann iomlan is dàimheach a thaobh teachd a-steach.

Absolute figearan - teachd a-steach airson fàilteachaidh agus riarachadh, fa leth co-ionann ris an àireamh iomlan de 'gabhail ri agus a sgaoileadh airson greis. Coimeasach comharran a tha teachd a-steach co-mheas aig a 'chuirm agus riarachaidh. Cuideachd a 'gabhail a-steach ìre de shaothair teachd a-steach (air sgàth obraichean air aca fhèin no airson adhbharan eile), air a thomhas a rèir an t-sruth ìre.

A chleachdadh, a bharrachd, a chur an àite ìre. Ma tha a luach a tha nas motha na aon a-mhàin Chan eil replenishes a chall aig àm a 'losgadh gunna, ach cuideachd a' cruthachadh obraichean ùra. Nuair a tha seo co-mheas nas lugha na aon gearradh obraichean, a 'sealltainn meudachadh ann an cion-cosnaidh.