Dòighean a mheudachadh cinneasachd

Lorg na dòighean as fheàrr gus cinneasachd a mheudachadh - 'se seo aon de as deatamaiche agus doirbh dùbhlain gu ruige seo ann an gnothachas. Rèir sgrùdaidhean, a 'mhòr-chuid de Ruiseanach companaidhean a tha a Somhairle tuiteam air dheireadh air a' chùl air a 'chomharra seo bho na Stàitean Aonaichte, à Iapan agus Eòrpach companaidhean.

Dòighean a mheudachadh cinneasachd

Tha ar companaidhean a tha fhathast fada bho ùrachadh obair riochdachaidh agus a 'toirt a-steach smachd èifeachdach prògraman atharrachadh an inntinn an luchd-obrach fhèin.

Dòighean meudachadh cinneasachd ann an iomairt trice a roinn ann an rianachd agus eaconamach.

Rianachd frith-rathad a tha ag amas aig a 'tàladh agus stiùireadh luchd-obrach cinneasachd agus èifeachdas.

Eaconamach frith-rathad a tha ag amas air an ath-nuadhachadh agus optimization riochdachaidh agus saothrachadh pròiseasan gus lùghdachadh a bhith ag obair ùine agus saothair ann an dèanamh an aon aonad toradh agus fuasglaidh a bharrachd nam bathar gach aonad àm.

Tha a 'phrìomh fheart a' toirt buaidh air an àrdachadh ann an toradh, tha tobar-obraich an siostam shochairean luchd-obrach.

Làbarach cinneasachd agus na dòighean a leasachadh

Nuair a tha ceist mu dheidhinn a 'tasgadh a' leasachadh a 'ghnìomhachais, a' mhòr-chuid de mhanaidsearan a 'ceannach uidheamachd ùr no fhaotainn rùm a bharrachd. Ach tha seo a 'co-dhùnadh ceàrr mar tasgadh mòr a bu chòir a bhith a' leasachadh èifeachdas fo luchd-obrach.

That dòighean gus cinneasachd a mheudachadh agus a 'brosnachadh luchd-obrach gus an cuideachadh a' coileanadh an amasan, a 'leasachadh sgilean pearsanta agus a' leasachadh eòlas. Agus cinneasach luchd-obrach a tha dealasach a thaobh a bhith a 'dèanamh rudan a tha ag amas air a bhith a' coileanadh an amasan coitcheann agus ùidhean a 'chompanaidh. Mar thoradh air sin, bidh iad a-rithist a 'strì airson soirbheachadh, a bhios a' lùghdachadh gu mòr luchd-obrach atharrachadh.

All iomairtean air a bhith a 'leasachadh an dòighean-obrach agus prògraman a' brosnachadh luchd-obrach èifeachdas, ach tha cuid de na puingean a dh'fheumas a bhith air a dhèanamh anns gach companaidh.

Tha na prìomh dhòighean gus cinneasachd a mheudachadh:

1. Dèan do amasan follaiseach agus ruigsinneach.

Tha e riatanach gu bheil an luchd-obrach a bhith a-riamh a 'faicinn na prìomh amasan a' chompanaidh. Feumaidh manaidsearan a bhith cinnteach gu bheil luchd-obrach a tha mothachail air na tha iad a 'phrìomh adhbhar iomagain. Siostamach air eòlas luchd-obrach air an adhartas a chaidh a dhèanamh, le duais àm gu àm agus a 'giùlan a-mach diofar co-subhachas a' cuideachadh a 'cumail suas an ìre de bhrosnachadh.

2. Cruthaich dòigh eadar-dhealaichte a chur air adhart.

Luchd-obrach a tha eadar-dhealaichte an obair agus an obair dleastanasan, le eadar-dhealaichte a h-uile mothachadh air togradh a bhith ag obair. ìre coileanaidh a 'toirt cothrom air gach aon dhiubh a' faighinn brosnachadh air choireigin. Various le duais, ùine dheth, sanasachd tiodhlacan Cuidichidh seo gus dearbhadh gach neach-obrach a dh'fhaodas a bhith air a thaghadh brosnachaidhean fa leth, leis am bheil gach aon a 'feuchainn ri coileanadh a h-amasan.

3. sàs an luchd-obrach ann an taghadh de dhuaisean.

brosnachadh prògram, a tha air a chur air dòigh gun a 'com-pàirteachadh luchd-obrach a tha an dàn ri fàilligeadh. Daoine a-riamh ag obair gu h-èifeachdach nuair a tha fios aca air an dearbh adhbhar agus a bhrosnachadh mar thoradh air a chur an gnìomh.

4. A bheil an-còmhnaidh deagh àm dìolaidh.

Tha an sàsachadh as motha den luchd-obrach a bhios a 'faighinn airgead-dìolaidh a-mhàin aig an àm seo nuair a tha e air crìoch a chur air an obair aige, seach a bhith ann an dà sheachdain. Tràthail a chur an cèill taingealachd gu bhith co-cheangailte ri buileachadh gnìomhan agus aig an aon àm a 'brosnachadh an coileanadh obair ann an òrdugh fhaighinn adhartachadh.

co-dhùnadh

Cothromaichte agus comasach siostam airgead-dìolaidh, a 'gabhail a-steach a h-uile iomchaidh slatan-tomhais agus brosnachadh luchd-obrach, a tha na phrìomh adhbhar ann an leasachadh coileanadh. Dèan de sheòrsa sam bith duais co-cheangailte ri àrdachadh ann an cinneasachd air an rathad a bhith a 'coileanadh an amasan agus cinn-uidhe a' chompanaidh.