Corporra tachartas: smuaintean, a 'bhuidheann agus a' cumail

Corporra tachartas - chan e a-mhàin an dòigh a neartachadh spiorad sgioba taobh a-staigh na buidhne. Tha e cuideachd na sàr uidheam airson a 'cruthachadh ìomhaigh dheimhinneach de companaidh sam bith.

Carson an fheum airson corporra saor-làithean

Ainmeil mhanaidsearan ag argamaid gu bheil a 'cruthachadh sgioba èifeachdach, a thuilleadh air càirdeil ann an sgioba a bu chòir do dhaoine nach eil ag obair còmhla a-mhàin ach cuideachd fois. Corporra tachartas - tha e aon de na dòighean as fheàrr a choileanadh ann an co-chòrdadh a 'bhuidheann obrach, cho math ri càirdeil.

A dh'aindeoin 's gu bheil na saor-làithean - seo aoigheachd tachartas, na h-ùghdarrasan a bhios a' sealltainn dioplòmasaidh a bhrosnachadh subordinates. Tha e cudromach pàirt a ghabhail ann an tachartas seo a bha a 'cur fàilte air agus cha ghiùlain caractar coercion, a chionn an uair sin, a' phrìomh amas a tha buailteach a bhith air a choileanadh. Ma tha h-uile càil ceart, faodaidh e bhith na meadhan airson corporra a 'cruthachadh sgioba-obrach èifeachdach.

Corporra tachartas cuideachd gu feum rèiteach còmhstri eadar-phearsanta ann an sgioba. Leis an dòigh-obrach ceart a 'bhuidheann a leithid de thachartasan urrainn fuasgladh fhaighinn air tòrr obrach amannan, agus mar sin faodaidh sinn a ràdh gu bheil deagh phlanadh cur-seachad a dh'fhaodadh a bhith na prìomh ri soirbheachadh na buidhne.

Ciamar a bhith a 'planadh an tachartas

DÈanamh corporra - tha e nach eil an leithid sìmplidh obair a dh'fhaodadh coltas aig a 'chiad shealladh. Tha am pròiseas seo a 'cur feum air planadh cùramach,' se sin an dealbhadh mionaideach de na nithean a leanas:

• A h-uile turas, a bhios a bhith an cois corporra comharrachadh, a bu chòir a chomharrachadh airson a 'bhliadhna air adhart (dh'fhaodadh seo a bhith a' chompanaidh ceann-bliadhna, 'Bhliadhn' Ùr, Am Màrt 8, a thuilleadh eile saor-làithean poblach agus cinn-latha cudromach airson na buidhne);
• Thèid beachdachadh aoighean air an tachartas (faodaidh e bhith sgioba obrach air fad, àrd-luchd-stiùiridh, a 'bhuidheann luchd-dèiligidh agus coitcheann buaidh);
• buidseat meud, a bu chòir gabhail a-steach chan e mhàin cosgaisean na buidhne, ach cuideachd corporra tiodhlacan no le duais airson luchd-obrach.

Tha fios aig a h-uile manaidsear gun mionaideach air a 'phlana do-dhèanta a' soirbheachadh ann an obair aca. Bu chòir dòigh-obrach seo cuideachd a lorg ann an iarrtas aca a 'bhuidheann de shubhachasan airson luchd-obrach a' chompanaidh.

Secrets of soirbheachail corporra pàrtaidh

A 'togail corporra cultar S e dìreach nach eil e comasach gun coitcheann comharrachadh mar chuimhneachan air na cinn-latha. Ann an òrdugh airson an tachartas a bha soirbheachail agus a h-amas a choileanadh, tha e riatanach a bhith a 'leantainn sreath de mholaidhean air a' bhuidheann agus a 'cumail:

• Cùramach dòigh-obrach gus an t-ionad a 'Ùire. Tha e cudromach gu bheil an seòmar a bha gu math mòr is tha èadhar ghlan annta mar sin, na h-aoighean a 'faireachdainn cofhurtail. A thuilleadh air sin, tha e nas fheàrr a thaghadh cafaidh, taigh-bìdh, cuirm talla, peinnsean no eile. Ach a 'cur seachad saor-làithean an taobh a-staigh oifis a' fhiach e a-mhàin ma tha e a 'buntainn gu dìreach ris a' bhuidhinn.
• Gus na làithean-saora air a dhol seachad gun hitch, feumaidh tu a shònrachadh mhanaidsear a bhios uallach airson na buidhne. Dh'fhaodadh seo a bhith na neach-obrach no neach a tha an sàs leis a '(as fheàrr gus a' cleachdadh seirbheisean buidhnean sònraichte).
• Fiù 's as thachartach saor-làithean a bhios slaodach agus dòrainneach gun deagh-taice. Shoithichean a dh'fheumas a bhith beathachadh gu leòr gus na h-aoighean cha robh an t-acras, ach cuideachd solas gu leòr a bhith air a chall faireachdaidhean a bhith spòrsail. Feumaidh sinn a dhol air adhart bho gu bheil neach a bhith co-dhiù a cileagram de bhiadh. Agus dè mu dheidhinn deoch-làidir nuair a bu chòir fios a stad.
• Gus àile thionndaidh a mach na Nollaig, tha e cudromach a 'gabhail cùram an sgeadachadh air an t-seòmar. Airson a thogail corporra spiorad a thoirt do phròiseas seo obrach sgioba.
• Mar pàrtaidh a chur air dòigh ann an urram air làithean-saora, bhiodh e iomchaidh a dhèanamh corporra tiodhlacan do luchd-obrach. An cosgais ag atharrachadh, a rèir dè cho cudromach agus sòlamaichte Tha an tachartas. Tha e nas fheàrr a thoirt rudeigin practaigeach, agus chan ann dìreach Gadgets le companaidh na Gaidhealtachd. Ma tha na h-ùghdarrasan ann an teagamh sam bith, tha e nas fheàrr a dhèanamh duais airgid.
• Bi cinnteach gu bheil a 'leasachadh suidheachadh corporra pàrtaidh, cho aoighean nach eil a chall mionaid. Faodaidh ea bhith an dà chuid foirmeil is fèisteas.
• Boss e gu math doirbh a shònrachadh dleastanasan an mhaighstir, oir tha e cudromach a bhith mar phàirt de sgioba. Sin as coireach airson na làithean-saora a tha nas fheàrr a bhith air am fastadh proifeiseanta. Faodaidh ea bhith ainmeil pearsantachd (ma tha a 'bhuidseat a' leigeil), agus dh'fhaodadh a bhith an toastmaster na buidhne.
• Better plana corporra mar sin an dèidh a 'tuiteam dheth.

Eagraich math corporra - nach e obair fhurasta. Tha iomadh subtleties agus dìomhair, gun a Thèid an tachartas seo a bhith cunbhalach bìdh.

Buidseat airson Chothroman sàbhalaidhean

Buidheann corporra tachartasan - caran daor phròiseas, ach a chionn gach ceann de 'coimhead airson cothroman a shàbhaladh. Tha seo comasach air na puingean a leanas:

• seòmar-sgeadachaidh - tha e gu math sìmplidh a 'ghnìomh-obrach a luchd-obrach a ghabhail air (a thuilleadh air a tha e a bharrachd a' cur ris a 'neartachadh na spiorad sgioba);
• stiùireadh - chan eil e riatanach cuireadh a thoirt do neach ainmeil (uaireannan chleasaichean ùra urrainn cur seachad na làithean-saora cho math proifeiseantaich);
• chan eil e riatanach a chlò-bhualadh sònraichte cuireadh - Faodar a dhèanamh le bhith a 'cur an SMS do luchd-obrach, no post-d;
• Chan eil a 'fastadh proifeiseanta togail-dhealbh - na dealbhan a chaidh a thogail leotha fhèin, gheibh barrachd beòthail agus inntinneach;
• a shàbhaladh air an luchd-ciùil no DJs, luchdachadh a-nuas bhon eadar-lìon deagh chruinneachadh de dh'òrain;
• tighinn suas ri suidheachadh na saor-làithean leotha fhèin no ainmeachadh farpais am measg luchd-obrach.

Ged a tha a 'bhuidheann chorporra pàrtaidh urrainn thu a shàbhaladh air cuid de na puingean, tha e cudromach nach overdo e.

Air dè nach urrainn a shàbhaladh

Corporra tachartasan, làithean-saora agus a h-uile càil a dhèanamh leis a 'chultar chorporra, a chur air dòigh aig an ìre as àirde. Gus seo a choileanadh an amas, ann an cùis sam bith nach eil skimp air na puingean a leanas:

• chidsin - 'S e seo aon de na rudan as cosgaile, ach gearraidhean cosgais dìreach nach urrainnear (biadh blasda feumaidh iad a bhith, agus as cudromaiche buileach - càileachd agus ann an gu leòr meud);
• seòmar - fèist talla no taigh-bìdh a bhith farsaing agus suidhichte ann an sgìre le deagh Còmhdhail iomlaid;
• uidheam fuaime - ceòl, a thuilleadh air a 'phrìomh cheist a bu chòir a bhith glan agus soilleir;
• tiodhlacan no le duais - Bu chòir luchd-obrach a 'faireachdainn gu bheil a' chompanaidh a 'gabhail cùram.

Tha amasan corporra tachartasan

Buidheann agus a 'giùlan a mach corporra tachartasan - chan e a-mhàin an latha spòrs agus fois a ghabhail. Tha am pròiseas seo fo adhbhar sònraichte, a tha a 'cur ri leasachadh obair na h-Iomairt:

• chorporra cultar agus ìomhaigh a 'chompanaidh (air a dhèanamh a' togail leantalach sgioba a 'coinneachadh ri dìlseachd agus obair chruaidh ann an cùram agus aire bho rianachd);
• a 'cruthachadh fàbharach saidhgeòlais àile ann an coitcheann (rè na tachartasan sin faodar a dhèanamh rèidh agus còmhstri chruth càirdeil a stèidheachadh eadar buill);
• Misneachd (corporra a 'fàs na sheòrsa de dhuais airson onarach obair, a thuilleadh air a bhrosnachadh airson tuilleadh leasachaidhean).

Tha e deatamach a bhith mothachail air na trì co-phàirtean, a 'smaoineachadh thairis air a' chùrsa air an tachartas, no tachartas corporra eil dad nas fhaide na an àbhaist cuirm.

Seòrsachan corporra tachartasan

Corporra tachartasan a tha dà phrìomh seòrsa:

• Cur-seachad - tha obair a thoirt air falbh an faireachail agus corporra dh'uallach, a 'toirt cothrom gus tarraing aire bho smuaintean mu obair. Mar eisimpleir, mar na saor-làithean faodar an comharrachadh deireadh mòr-sgèile phròiseact. Cuideachd, faodaidh sinn bruidhinn mu dheidhinn a h-uile fheàrr leat saor-làithean, mar a 'Bhliadhn' Ùr, Am Màrt 8, agus mar sin air. Tha àite dìreach fearas-chuideachd. Tha an obair nach bu chòir am facal. Gu leòr a chur air dòigh mhath chlàr-taice agus cuireadh a thoirt do luchd-ealain.
• Ag amas air ceangal a neartachadh anns a 'choimhearsnachd agus a' stèidheachadh cultar corporra. Seo snàithlean dearg Feumaidh seachad na h-eileamaidean corporra cultar - an stoidhle, suaicheantasan is barrachd. Tha e cudromach gus cothromachadh a dhèanamh eadar oifigeil agus aoigheachd pàirt. Airson tachartasan sin Faodaidh seo a bhith ceann-bliadhna aig a 'chompanaidh, a thuilleadh air na cinn-latha eile a tha cudromach do an iomairt.

Beachdan corporra tachartasan

Corporra thachartasan a chumail ann an riochd a leanas:

• Fèist - tha seo 's dòcha as cumanta riochd corporra tachartasan. Thathar a 'tuigsinn a h-uile h-aoighean a' gabhail àite aig a 'bhòrd, agus a' stiùireadh dilutes an àrainneachd. Tha a 'phrìomh cuideam an seo air a' bhiadh.
• Departure airson a 'bhaile - a leithid corporra na tachartasan a tha air a chomharrachadh le àile nas neo-fhoirmeil agus dìreach leth freagarrach airson a' cruthachadh spiorad sgioba.
• Corporra teaghlaich - tha seo a 'chruth anns a bheil a thaisbeanadh chan ann a mhàin a' comharrachadh a 'chompanaidh an luchd-obrach, ach cuideachd na teaghlaichean aca.
• Corporra bun-bheachd a 'ciallachadh àraidh beachd air a bheil an tachartas air fad stèidhichte. Faodaidh seo a bhith sgoinneil sgriobt no saor-làithean an cuspair.
• Seall phrògram cuirm-chiùil agus a 'toirt a-steach don tachartas ealain. Faodaidh seo a bhith mòr roghainn ann an tuarastal airson an obair aca.
• Farpais phrògram - deagh roghainn airson a leithid saor-làithean mar na Bliadhn 'Ùire, agus an leithid. Gifts tha mòr bhrosnachadh airson a 'com-pàirteachadh de aoighean ann an suidheachadh a dhealbhadh leis an mhaighstir.
• Taisbeanadh - 'S e seo an roghainn a tha air leth freagarrach airson a' comharrachadh na cinn-latha co-cheangailte ri obair na h-Iomairt, mar eisimpleir, dh'fhaodadh gum biodh e a 'chompanaidh bliadhna. Cuideachd, faodaidh sibh an dòigh seo a 'comharrachadh deireadh na bliadhna aithris. Sa chùis seo, tha e a 'dol gu ceann-bliadhna a' comharrachadh a bu chòir a chur an òrdugh ann an dòigh a cuimhne a h-uile ìre den leasachadh an iomairt.
• Co-fharpaisean spòrs a tha sàr-mhath an uidheam airson a 'cruthachadh spiorad sgioba. Bidh e gu math inntinneach ma tha an gèam a 'gabhail àite eadar diofar roinnean eadar-dhealaichte no companaidhean uile gu lèir.

Ciamar a thaghadh air thoiseach air ceann-bliadhna a 'bhuidheann

Modaràtair - 'S e an t-anam tachartas sam bith. 'S e suas gu ceart na roghainn gu ìre mhòr an crochadh air mar a tha na saor-làithean a bhios soirbheachail. Mar sin, a 'dol gu ceann-bliadhna aig a' chompanaidh feumaidh coinneachadh ri na leanas chomharrachaidhean:

• pearsantachd soilleir, a h-uile infect aca a thaisbeanadh dìoghras agus dealas;
• an cur an cèill leis a 'cleasachd sgilean a leigeas an rathad gus fàs cleachdte ri àite sam bith, a rèir a' bheachd an tachartas;
• charisma pearsanta, a bhios a 'toirt seachad bheachdan adhbharrachadh càirdeil-aoighean air an tachartas;
• deagh eagrachadh comasach air cainnt, beairteach briathrachas agus an comas a dhèanamh ann an cùis ris nach robh dùil claonaidhean bho sgriobt;
• ceòlmhorachd agus mothachadh ruitheam;
• tact agus lean riaghailtean mhodhan, a 'seachnadh mì-chofhurtail agus còmhstri shuidheachaidhean.

Tha e cudromach cuimhneachadh gu bheil an ceannard - 'S e an t-anam tachartas sam bith. B 'ann às an obair aige a' crochadh air na beachd iomlan corporra pàrtaidhean agus soirbheachadh ann an coileanadh amasan.

Corporra New Year

New Year '-' se seo aon den fheadhainn as cudromaiche agus as fheàrr saor-làithean, ach a chionn ann an corporra cultar bu chòir a bhith air aire shònraichte. Ma tha duine sam bith airson, an latha seo a 'comharrachadh toiseach beatha ùr-ùine, airson an iomairt - tha e àm gu geàrr-chunntas, a bu chòir a bhith na phrìomh chuspair corporra pàrtaidhean.

Holiday Feumaidh suas de oifigeil agus aoigheachd pàirtean. Tha a 'chiad - tuairisgeul air an coileanaidhean na companaidh thar a' bhliadhna a chaidh seachad. Chithear am fiosrachadh seo a chur an cèill ann an eas-chruthach a thaobh, a thuilleadh air ann an concrait figearan agus dhiagraman. Faodaidh e cuideachd fuaim ainmean an luchd-obrach as fheàrr, agus an dèidh sin buannachdail. Cur crìoch air an foirmeil phàirt de ainmeachadh phlanaichean airson an ath ùine.

Mar phàirt airson oirfideas, tha e cinnteach Nollaig buffet agus a 'taisbeanadh bu chòir prògram a chur air dòigh. A dh'fhaodas aoighean a bhith mar luchd-èisteachd agus com-pàirtichean seo a 'chuirm-chiùil. Anns a 'dealbhadh thogalaichean a bu chòir a bhith an làthair eileamaidean corporra cultar - na dathan corporra, suaicheantasan, sluagh-ghairmean, msaa, a tha co-cheangailte ris a' chompanaidh.

Bho na Bliadhn 'Ùire co-dhùnadh a dhèanamh gibhtean, a' comharrachadh prògram bidh feum agad cuideachd gabhail a-steach a 'phìos seo. A dh'aindeoin gu bheil mòran luchd-obrach chompanaidhean leibh a bhith a 'faighinn duais-airgid a h-uile duine a bhios tlachd a chumail ann an làmhan tiodhlac bogsa. Faodaidh e bhith bhranndaichte cuimhneachaidh, cungaidhean, innealan taighe agus sgeadaichte eileamaidean. Tha e cudromach gu bheil a h-uile na tiodhlacan a tha co-ionnan.

co-dhùnadh

Corporra tachartasan - 'S e pàirt riatanach de an cultar eagrachaidh. Tha iad a 'cluich grunn dreuchdan. Aig an tachartas seo faodaidh sibh fois a ghabhail agus a 'gabhail fois bho obair chruaidh. Cuideachd, tha mòran de na duilgheadasan co-cheangailte ri aimhreit agus droch Faodar fuasgladh le na saidhgeòlais gnàth-shìde ann an sgioba. Agus gu dearbh, tha na fèisean a chruthachadh corporra cultar agus ìomhaigh fhiughaireach a chruthachadh aig a 'chompanaidh ann an sùilibh an luchd-obrach, agus bho shealladh luchd-cleachdaidh. Gus amasan sin a choileanadh, tha e cudromach a dhèanamh mionaideach phlana ghnìomha, agus a 'comharrachadh an fheadhainn a tha an urra airson a chur an gnìomh. A thuilleadh air sin, tha e cudromach aire a ghabhail air na beachdan agus iarrtasan an luchd-obrach fhèin, a chionn 'na prìomh charactaran iad na saor-làithean pàrtaidhean.